Skip to main content
Skip to footer
400-900-5906
首页
养老机构
南京仙林
上海顾村
特色优势
多学科团队
欧洲标准质控
优雅生活环境
人文生活氛围
企业文化
社区文化
职业文化
集团介绍
发展历程
团队介绍
管理输出
新闻中心
南京机构新闻
上海机构新闻
企业动态
视频中心
设施参观
大型活动
专业访谈
长辈访谈
人才园地
加入我们
专业培训
联系我们
电话预约
在线留言
首页
养老机构
南京仙林
上海顾村
特色优势
多学科团队
欧洲标准质控
优雅生活环境
人文生活氛围
企业文化
社区文化
职业文化
集团介绍
发展历程
团队介绍
管理输出
新闻中心
南京机构新闻
上海机构新闻
企业动态
视频中心
设施参观
大型活动
专业访谈
长辈访谈
人才园地
加入我们
专业培训
联系我们
电话预约
在线留言
400-900-5906
位置:
Home
>
新闻中心
南京机构新闻
上海机构新闻
企业动态
News Center
新闻中心
12/21
2023
“果拾累累,继往开来”欧葆庭来华十周年成果展暨庆典活动在欧葆庭顾村国际颐养中心成功举办!
暖冬岁末,辞旧迎新。2023年12月15日,欧葆庭顾村国际颐养中心内热闹非凡,高朋满座。欧葆庭来华十周年庆典活动上海场如期举行。宝山区民政局副局长金艳女士、上海市养老服务行业协会秘书长许国建先生、上海交通大学老年产业研究所所长张乃子先生、欧葆庭中国区首席执行官柯烨明先生、欧葆庭中国区首席运营官邢珊珊女士,以及来自顾村镇、复旦大学附属华山医院宝山院区、宝山区侨联侨之俏艺术团与各养老服务行业及高校的嘉宾们共同见证了这一重要时刻。
12/21
2023
“果拾累累,继往开来”欧葆庭来华十周年成果展暨庆典活动在欧葆庭仙林国际颐养中心成功举办!
暖冬岁末,辞旧迎新。2023年12月18日,欧葆庭仙林国际颐养中心内热闹非凡,高朋满座。欧葆庭来华十周年庆典活动南京场如期举行。栖霞区民政局副局长于怀忠先生,栖霞区商务局外资科科长郑燕女士、仙林街道科长王祝霞女士、欧葆庭中国区首席执行官CEO 柯烨明先生Benoit Garcin、首席执行官COO邢珊珊女士以及来自南京日报、扬子晚报、南京广电、阿沐养老、交通银行、兴业银行、平安银行、南京大学、南京林业大学、南京师范大学等合作伙伴们出席本次活动,共同见证了这一重要时刻。
12/14
2023
中国老年学和老年医学学会标准化委员会首席专家赵良羚女士一行莅临欧葆庭顾村国际颐养中心参观!
本月,上海欧葆庭VIP楼层迎来赵良羚女士、赵晓征女士、兰晓红女士等首批“专家体验官”入住。赵良羚女士是中国老年学和老年医学学会标准化委员会副主委及首席专家,从事养老行业40年,在“一席”平台发表的养老主题演讲获得社会广泛关注;赵晓征女士是中国老年学会标委会副主委;兰晓红女士是中国老年学会标委会常务理事,都是养老行业真正的专家。本次赵老师一行来沪考察,选择欧葆庭作为落脚点,成为VIP楼层首批“专家体验官”,是对欧葆庭的极大认可。
12/07
2023
开福区新河街道社区卫生服务中心专家为北辰欧葆庭长辈传授秋冬季传染病预防知识
开福区新河街道社区卫生服务中心秦玥、宋敏两位专家,近日来到北辰欧葆庭国际颐养中心,为长辈们开展了一场关于秋冬季常见传染病知识的健康讲座。讲座主要围绕如何预防这些疾病,以及在出现症状时应采取的措施。
12/05
2023
顾村镇诗歌协会走进欧葆庭采风诗歌展示
十月初,顾村镇社区文化中心,开展“三走进”诗歌采风创作活动。10月15日至11月18日,顾村镇诗歌协会组织20余名顾村骨干诗人,并分两组,走进乡村、走进社区、走进产业园区,采风并完成了近百首采风诗作。这是顾村诗人第一次大规模地从小我抒发走向大我抒写的实战训练。
12/04
2023
上海欧葆庭顾村国际颐养中心12月活动预告
即日起至12月31日,上海市老年人可凭证件预约参观,精彩活动等你来!
11/23
2023
促进代际交流 | 北辰欧葆庭长辈与湖南工商大学师生开展座谈会
11月23日上午,北辰欧葆庭国际颐养中心的长辈们来到湖南工商大学,通过参观校园、体验学术氛围,以及与师生交流,了解了湖南工商大学的历史和发展,度过了一个充实而有意义的上午。
11/20
2023
上海欧葆庭法式养老中心十一月活动预告
寒意渐袭,忽而冬至。欧葆庭顾村国际颐养中心内依旧温暖如春,热闹非凡:感恩美食节、雁南飞艺术团音乐会、中医膏方讲座、音乐/舞动疗法活动、华山医院急诊科健康讲座、诗歌赏析与朗诵、跨年大联欢等活动,让长辈们的生活充实而又丰富。
11/10
2023
2023第四届中国(钱江)养老产业发展论坛隆重拉开帷幕,欧葆庭受邀发表演讲
欧葆庭中国区首席运营官邢珊珊女士受邀出席并发表了主题演讲,她表示:“国际养老品牌机构成熟的运营经验,对于中国养老产业的稳步发展具有重要借鉴意义。解决养老企业国际化与本地化之间的矛盾,需要遵循尊重、谦虚、专业、对话、采纳、更新、循环提升的关键原则。尊重文化差异、全球运营经验;深刻理解、内外专家协调资源;在相互学习、相互借鉴的过程中,不断探索,不断升级。”
←
1
2
3
…
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
…
48
49
50
→
新闻中心